Afin de connaître vos droits 2025 : je souhaite calculer mes droits | CESU IEG Domiserve
Le droit aux CESU est ouvert au titulaire d’un contrat de travail d’une durée minimale de 3 mois dans une entreprise des IEG (CDI, CDD ou alternance) et à chacun des membres d’un couple salariés des IEG. Les CESU 2024 sont utilisables jusqu’au 31 janvier 2025.
Ceux non utilisés pourront être échangés à compter de février 2025.
Des frais globaux vous seront appliqués pour cet échange.
Les titres non réclamés une année ne sont pas reportables sur l’année suivante.
Rappel de vos droits en heures 100 heures du jour de la naissance aux 3 ans de l’enfant puis 60 heures jusqu’au 12e anniversaire de l’enfant.
Ces heures, selon votre situation, peuvent être abondées
Une proratisation peut être effectuée en fonction de la date de naissance de l’enfant et/ou de votre date d’arrivée dans les IEG.
Une plateforme téléphonique est accessible au 01 78 16 13 42 (prix d’un appel local), du lundi au vendredi de 8h30 à 19h30, et le samedi de 9h à 18h. * Sous réserve de versement de l’ASF par la CAF ou copie des informations fiscales attestant la garde exclusive d’au moins un enfant et de la situation de parent isolé. ** Sous réserve de versement de l’AEEH par la CAF ou si l’enfant est atteint d’un taux d’incapacité permanente d’au moins 50 % (l’ouverture des droits au CESU au-delà de 20 ans pour les enfants à charge du salarié peut être examinée, n’hésitez pas à en faire la demande à votre service Ressources Humaines).